AIの専門知識のリーダーであるSigma Technology Insight Solutionsは、Capacioおよびその神経認知プロファイリングツールと協力して、効率的な新しいカジノを作成し、HR分野を開発します。また、このパートナーシップは、企業と技術コンサルタントの両方を改善する可能性がある採用と効果的な新しいカジノ配信を強化します。
Sigma Technology Insight Solutionsは、3,400人の従業員を抱えるドラクエ 11 カジノ ルーレットの一部であり、AIの専門知識とコンサルティング新しいカジノの大手プロバイダーです。彼らは、世界の主要なコンサルティング会社と競争するために効率的で協力的な新しいカジノを提供しています。
とのコラボレー新しいカジノンCapacio春に始まり、データ分析のグローバルソフトウェアプロバイダーであるSAS Insituteと一緒にプロジェクトに協力しました。このプロジェクトでは、新しいカジノ Technology Insight SolutionsはCapacioの神経科学専門家と一緒にデータを分析して、さまざまな思考スタイルを特定しました。
Robert Aberg、新しいカジノ Technology Insight Solutionsの社長、言う：
「Capacioと神経認知の世界をリードするプロファイリングツールの助けを借りて、私たちは自分のHR分野で大きな一歩を踏み出すことができました。これらの分析の助けを借りて、多くのクライアントにとって成功した、より効率的な新しいカジノを作成しました。」
80年の認知神経科学に基づいて、Capacioは高度なデジタルプロファイリング技術と、さまざまな動的環境で適応および繁栄する個々の能力を測定するための分析と報告エンジンを開発しました。プロファイリングからのこれらの脳ベースの洞察により、個々の行動をより深く理解し、既存の新しいカジノ内のコラボレーションを強化することにより、効果的な新しいカジノの構成と開発が可能になります。
ロバート追加：
「科学的に開発されたAI製品と協力する機会があります。AI製品の基礎データは、世界のトップフットボール選手を含む5,000人の個人のテストから得られますが、本当に魅力的です。
AndersNorén、Capacioの共同設立者兼CEO、言う：
「データ分析および特に人々の分析（HR分析）の先駆者であるロバートとシグマの新しいカジノと協力できることを嬉しく思います。私たちのテストは、スポーツですでに実証されているように、タレントマネジメントの重要な違いを生むことができることを知っています。オンボーディング、新しいカジノビルディング、開発への採用。」
Sigma Technology Insight Solutionsのすべての従業員は、Sigmaが新しいカジノを構築する方法の重要な基盤として強みと行動を特定するために認知行動テストを受ける機会がありました。このプラットフォームは採用にも使用されており、Capacioの認知行動科学テストは、Sigmaが会社が採用したいプロファイルに基づいて最も適切な候補者を雇うのを支援しました。調査結果は、自己認識と自己リーダーシップの増加の一部として、個々のコンサルタントにも引き渡されます。
